SOCIO-ECONOMISTE

                                

AVIS DE RECREUTEMENT

Intitulé du poste SOCIO-ECONOMISTE
Domaine d’activités AGROINDUSTRIE
Structure de rattachement BCEIP
Site GRAND CONAKRY
Nombre 01
Missions Le Socio-économiste est chargé d’analyser les dimensions sociales et économiques des projets, programmes ou politiques afin d’évaluer leurs effets sur les populations et d’appuyer la prise de décision. Il réalise des études socio-économiques, des analyses d’impact, des enquêtes de terrain et formule des recommandations visant à améliorer la performance, l’inclusion sociale et le développement durable.
 

 

 

Activités principales

 

 

 

  • Concevoir les méthodologies d’études.
  • Réaliser des diagnostics socio-économiques.
  • Mener des enquêtes quantitatives et qualitatives.
  • Identifier les besoins et contraintes des populations.
  • Élaborer les profils socio-économiques des zones d’intervention.
  • Réaliser des études d’impact socio-économique.
  • Évaluer les effets positifs et négatifs des projets.
  • Mesurer les changements générés par les interventions.
  • Proposer des mesures d’atténuation et d’amélioration.

·       Réaliser des missions de terrain.

·       Organiser des consultations communautaires.

·       Conduire des entretiens individuels et de groupe.

·       Effectuer des analyses statistiques.

·       Produire des cartes, graphiques et tableaux.

·       Assurer une veille socio-économique.

·       Participer aux ateliers de validation.

  •  Appuyer les équipes techniques.

 

 

 

 

Formation et Année d’Expérience Souhaitée

 

 

·       Bac+5 en Socio-économie, économie, sociologie, développement rural, développement international, sciences sociales, statistiques appliquées, ou tout diplôme équivalent.

·       Minimum 3 à 5 ans d’expérience dans les études socio-économiques, le suivi-évaluation ou les projets de développement.

·       · Une expérience avec les bailleurs de fonds (Banque mondiale, BAD, Union européenne, agences des Nations Unies, ONG internationales) est un atout.

 

 

 

Compétences Requises

 

 

 

 

  • Analyse socio-économique.
  • Méthodologie de recherche.
  • Études d’impact.
  • Analyse statistique.
  • Suivi-évaluation.
  • Collecte et traitement des données.
  • Enquêtes quantitatives et qualitatives.
  • Analyse des politiques publiques.
  • Analyse coûts-bénéfices.
  • Élaboration d’indicateurs.
  • Planification stratégique.
  • Gestion de bases de données.
  • Cartographie sociale.
  • Rédaction de rapports techniques.
  • Bonne maîtrise de Microsoft Office.
  • Maîtrise d’Excel avancé.

·       Excellente capacité d’analyse.

·       Esprit de synthèse.

·       Sens de l’observation.

  • Esprit critique.
  • Connaissance de logiciels tels que SPSS, Stata, KoboToolbox, ODK ou Power BI constitue un atout.

 

 

Pour postuler, votre dossier de candidature complet devra comprendre :

 

  • Une lettre de motivation mentionnant le titre du poste en objet et adressée au Directeur Général du Groupe BCEIP ;
  • Un curriculum vitae (C.V) à jour ;

 

Dépôts en ligne, les dossiers doivent être constitués en un fichier unique de format PDF et envoyés à l’adresse suivante : emploi@groupebceip.com  en précisant le titre du poste en objet du mail.

NB : Le processus de recrutement de BCEIP est gratuit, les Candidatures féminines sont fortement encouragées.     

Date de publication : 14 Juillet 2026

Date limite de dépôt des dossiers : 24 Juillet 2026 à 17h 00

 

           Groupe BCEIP

 

 

Seuls les candidats peuvent postuler à cette offre.
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